Points clés de cet article : Organiser la transmission d'un patrimoine mixte libéral passe par 5 étapes précises, dans un ordre non négociable. La SPFPL (holding libérale) est l'enveloppe qui sépare, protège et optimise les flux entre patrimoine professionnel et patrimoine personnel. Le Pacte Dutreil 2026 exige désormais un engagement total de 8 ans (2 ans collectif + 6 ans individuel) pour exonérer la transmission des parts professionnelles. Un "Dossier de Substance" documenté est le seul vrai bouclier contre un…

Points clés de cet article : Beaucoup de dirigeants cumulent une mutuelle individuelle et un contrat collectif sans jamais les avoir comparés, ce qui génère des doublons de remboursement coûteux et inutiles. Un audit en 6 étapes permet d'identifier précisément les redondances, de calculer le coût réel du doublon et de prendre une décision de rationalisation éclairée. Le ratio Sinistres/Primes (S/P) est l'indicateur clé pour évaluer la performance réelle de chaque contrat avant toute décision. La conformité 2026 du contrat…

Points clés de cet article : Le Cabinet Thiéblemont a structuré un suivi en 4 étapes concrètes pour qu'aucun entrepreneur ne se retrouve seul face à ses contrats après la signature. La souscription n'est pas une fin en soi : c'est le point de départ d'un accompagnement dans la durée, ajusté à chaque évolution de ta vie professionnelle. Un check-in préventif à 3-6 mois, un suivi réactif sur les événements déclencheurs et un Audit de Cohérence Annuel forment le coeur…

Points clés de cet article : Le rendement brut affiché est un chiffre incomplet qui ne permet jamais de comparer deux placements sérieusement. En 4 étapes concrètes, tu calcules le rendement net de frais et de fiscalité pour chaque produit et tu identifies le vrai gagnant. Les prélèvements annuels (31,4% sur un compte-titres ordinaire) brisent l'effet des intérêts composés et coûtent des dizaines de milliers d'euros sur 20 ans. Un placement à 4% brut dans une enveloppe à capitalisation différée…

Points clés de cet article : Un dirigeant de TPE peut bénéficier de l'épargne salariale dès qu'il emploie au moins un salarié, y compris un alternant. Le PEE et le PERECO offrent un abondement pouvant atteindre respectivement 3 844 € et 7 689 € par an, avec 0 % de forfait social pour les entreprises de moins de 50 salariés. 10 000 € sortis via abondement génèrent environ 8 200 € nets, contre 3 800 € via un salaire classique…

Introduction La prévoyance est bien plus qu’une simple protection : c’est une véritable assurance pour la stabilité de votre avenir personnel, familial et professionnel. À Bordeaux et en Nouvelle-Aquitaine, la dynamique entrepreneuriale exige une anticipation à la hauteur des ambitions des dirigeants, chefs d’entreprise et professions libérales. Le Cabinet Thiéblemont AXA se distingue par son engagement à protéger et faire progresser ses clients, tout en intégrant une dimension humaine et sociétale essentielle. Dans cet article, nous explorerons pourquoi il est essentiel…

Points clés de cet article : La tranche marginale d'imposition (TMI) est le premier critère pour arbitrer entre PER individuel et assurance-vie : le PER est rentable dès 30% de TMI, décisif à 41% et 45%. L'assurance-vie s'impose comme l'outil souverain de liquidité, de souplesse et de transmission, avec un abattement successoral de 152 500 euros par bénéficiaire. Le PER plafonne à 35 000 euros de déduction en 2026 (10% des revenus nets, dans la limite de 8 PASS), mais…

Au sein du Cabinet Thiéblemont, basé à Bordeaux et intervenant dans toute la Nouvelle-Aquitaine et au-delà, nous nous engageons à offrir à nos clients une protection financière complète et sur-mesure. Aujourd’hui, nous vous proposons une offre exclusive sur le contrat Ma Protection Accident, avec 2 mois offerts ! Cette offre est valable jusqu’au 30 décembre 2025, mais attention, elle est limitée dans le temps. Il est donc essentiel d’agir dès maintenant pour sécuriser votre avenir en toute sérénité. Pourquoi souscrire dès maintenant à Ma Protection Accident ? Un accident…

Introduction Quand tu es en profession libérale, une question revient souvent : comment te rémunérer efficacement ? Beaucoup pensent devoir choisir entre BNC et dividendes. En réalité, ce n’est pas le bon raisonnement. 👉 Le vrai choix est le suivant : rester en BNC (activité en nom propre) ou passer en société pour accéder aux dividendes Comprendre cette différence change complètement ta stratégie de rémunération. --- BNC : fonctionnement simple mais encadré Le régime des Bénéfices Non…